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5711
Gérants et Gérantes adjoints
Sporting Goods/Apparel
QC - Quebec, MONTREAL
Details

Summary

Vous êtes un passionné de plein-air? N’importe quelle activité mais surtout dehors!

Vous avez au moins 3 ans d’expérience en tant que Gérant de rayon ou adjoint performant et ambitieux?

Peu importe le produit, nous sommes à la recherche des Gérant(e)s-adjoints pour la Ville de Québec et Montréal Centre-Ville – Nouveaux magasins de plein-air à venir!

Notre client, une marque québécoise iconique, est avant tout une équipe de passionnés de plein air. Nous employons des gens de tous les horizons dont la polyvalence enrichit l’approche et le service d’excellence avec nos clients.

En tant que gestionnaire adjoint de magasin, vous assisterez le gérant de la succursale dans la planification, l’organisation, la coordination et le contrôle des activités liées aux opérations d’une de nos succursale ayant comme objectif d’optimiser les ventes et la rentabilité du magasin tout en respectant les lignes directrices, les politiques et les processus.

  • GESTION DES OPÉRATIONS
  • GESTION DU PERSONNEL
  • SERVICE À LA CLIENTÈLE

Are you an outdoor enthusiast? Any activity, as long as it’s outside!

Do you have at least 3 years of experience as a successful and ambitious Department Manager or Assistant?

Regardless of product category, we are looking for Assistant Managers for Quebec City and Montreal Centre-Ville – New outdoor stores coming soon!

Our client, an iconic Quebec brand, is above all a team of outdoor enthusiasts. We employ people from all walks of life whose versatility enriches the approach and service of excellence with our customers.

As an assistant store manager, you will assist the branch manager in the planning, organization, coordination and control of activities related to the operations of one of our branches with the objective of optimizing sales and profitability. of the store while adhering to guidelines, policies and processes.

 

  • OPERATIONS MANAGEMENT
  • STAFF MANAGEMENT
  • CUSTOMER SERVICE

Contact Christina Athans at 514.523.0505 x4 or submit your resume in confidence below.

Description

Exigences

Niveau d'études / Formation jugée suffisante :

Diplômes : DES, DEC, BAC ou autre

Années d'expérience

Minimum 3 ans

Langues

Maîtrise du français : Avancé

Maîtrise de l'anglais : Intermédiaire

Idéalement : Maîtriser le français et l’anglais (écrit et parlé)

CRITERIA

Level of education / Training required:

Diplomas: DES, DEC, BAC or other

 

Experience

Minimum 3 years

 

Languages

French proficiency: Advanced

English proficiency: Intermediate

Ideally: Fluency in French and English (written and spoken)

Requirements

  • Posséder un très bon sens de la planification, de l’organisation, de l’analyse et du contrôle
  • Faire preuve d’un grand engagement envers l’entreprise, sa culture et ses employés
  • Capacité d’écouter avec attention et de donner des directives précises
  • Posséder un esprit entrepreneur orienté vers les résultats
  • Avoir de bonnes aptitudes pour les relations interpersonnelles dans une perspective de motivation et de coaching des employés
  • Avoir de bonnes aptitudes pour le service à la clientèle et la vente
  • Être autonome, avoir un bon jugement et être débrouillard
  • Faire preuve d’une bonne capacité de prise de décision et de résolution de problèmes
  • Performer en contexte de travail d’équipe
  • Posséder une bonne capacité d’adaptation et une bonne résistance au stress
  • Être passionné(e) d’une ou de plusieurs activités de plein air
  • Posséder une connaissance générale du domaine du plein air (ski, randonnée, ski, vélo, voyage, etc.)
  • Maîtriser la suite Office et l’utilisation de différents logiciels informatiques

FORMATION ET EXPÉRIENCE

Nous considérerons toute candidature possédant une formation jugée suffisante, combinée à une expérience de travail en gestion d’un minimum de 3 ans à temps plein

Required Skills

  • Have a very good sense of planning, organization, analysis and control
  • Demonstrate a strong commitment to the company, its culture and its employees
  • Ability to listen attentively and give specific instructions
  • Possess a results-oriented entrepreneurial spirit
  • Have good interpersonal skills with a view to motivating and coaching employees
  • Have good customer service and sales skills
  • Be autonomous, have good judgment and be resourceful
  • Demonstrate good decision-making and problem-solving skills
  • Perform in a teamwork context
  • Possess good adaptability and good resistance to stress
  • Be passionate about one or more outdoor activities
  • Have a general knowledge of the outdoor field (skiing, hiking, skiing, biking, travel, etc.)
  • Master the Office suite and the use of different computer software

 

TRAINING AND EXPERIENCE

We will consider any application with sufficient education/training, combined with a minimum of 3 years of full-time management work experience within the retail sector.

Corporate Culture

  • Salaire de base concurrentiel
  • Rabais employé : Coûtant + 10 %
  • Accès à des offres exclusives auprès de nos fournisseurs
  • Programme d’aide aux employés et leur famille (PAEF)
  • Assurances collectives modulables payées à 50 % par l’employeur
  • Programme de reconnaissance de l’ancienneté
  • Vacances avantageuses
  • 3 congés mobiles ainsi que 2 journées de congé plein air
  • Activités et événements pour les employés
  • Plan stratégique de développement de carrière

Tous candidats ou candidates intéressé et qui comble les critères ici-haut peuvent soumettre leurs CVs en tout confiance à christina.athans@jrossrecruiters.com

 

  • Competitive base salary
  • Employee discount: Cost + 10%
  • Access to exclusive offers from our suppliers
  • Employee and Family Assistance Program (PAEF)
  • Modular group insurance paid at 50% by the employer
  • Seniority Recognition Program
  • Advantageous holidays
  • 3 floating holidays as well as 2 days of outdoor holidays
  • Activities and events for employees
  • Strategic career development plan

All interested candidates who meet the above criteria can submit their CVs in confidence to christina.athans@jrossrecruiters.com

Position Type

Permanent
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